Nieuwe Werken-bij-OPEN32-website zorgt direct voor resultaat

“Flexibel en snel: wij bevelen Frank ten zeerste aan.”

Logo Open32

Klant

Open32

Resultaat

✓ Nieuwe werken bij website

✓ Koppeling met Varbi

Craft CMS Logo
Frank van Open32

Korte doorlooptijd en open communicatie


“Frank speelde een cruciale rol in dit project. Hij deelde zijn eerdere ervaring met vergelijkbare projecten en hielp ons bij het definiëren van onze behoeften. Met als resultaat een korte doorlooptijd, open communicatie en een website helemaal naar onze wensen”, vertelt Franka Tensen (Marketing Manager bij OPEN32). 

Vacaturewebsite gekoppeld aan Varbi

Opdracht

OPEN32 staat voor een uitdaging. Net als de rest van Nederland ervaart OPEN32 uitdagingen bij het vinden van nieuwe geschikte collega's. De huidige webshop toont vooral kleding, accessoires en basisinformatie. Maar OPEN32 wil meer dan alleen "platte" vacatures tonen, want deze doen geen recht aan de informele en open bedrijfscultuur. Daarom schakelden zij Frank Brinks Online Resultaat in voor een nieuwe Werken-bij-OPEN32-website. Leer OPEN32 écht kennen.

Unieke koppeling met HR-systeem Vari

Snelheid en flexibiliteit waren van essentieel belang voor OPEN32, en Frank Brinks leverde precies dat. “Hoewel de website nog maar kort live is, merken we al een stijging in het aantal bezoekers, dankzij strategieën zoals QR-codes op visitekaartjes en posters”, aldus Franka. “De koppeling met ons HR-systeem Varbi was één van onze eisen. Hier werken we al jaren mee. Dat was geen probleem voor Frank en onze website is nu gekoppeld aan dit systeem.”

Meedenkend en oplossingsgericht

Franka vertelt verder: “Frank is meedenkend en oplossingsgericht. Door zijn adviezen, snelheid en flexibiliteit kijken wij tevreden terug op dit project en zijn wij enorm blij met het eindresultaat. Wij bevelen Frank ten zeerste aan.”


Bekijk hier het eindresultaat van de Werken-bij-OPEN32-website. Wil je ook een nieuwe website laten maken door Frank Brinks Online resultaat? Neem dan gerust contact op!

Share by: